3月12日上午，日照市工程师协会组织召开办公会，协会核心管理人员参会。会议重点集中学习传达山东省工程师协会三届二次理事会议精神，深入领会上级协会工作部署要求，同时围绕协会专家管理、一届三次理事会暨会员代表大会筹备、2025年度先进表彰公示等关键工作，对三份核心材料（讨论稿）进行专题研究、逐项审议，进一步明确工作思路、细化落实举措，并对协会2026年重点工作作出全面规划，确立以专家委员会成立为核心抓手，持续拓宽服务边界、提升服务质效，助力日照工程技术行业高质量发展。

会议强调，山东省工程师协会三届二次理事会议精神为我市协会后续工作开展指明了方向、提供了根本遵循，全体工作人员要切实提高思想认识，把思想和行动统一到上级部署要求上来。要始终立足协会“为科技工作者服务、为创新驱动发展服务、为提高全民科学素质服务、为党和政府科学决策服务”的宗旨，以专业化、规范化建设为着力点，充分发挥协会桥梁纽带作用，凝聚全市工程技术领域人才力量，强化技术支撑，推动日照工程技术事业稳步向前发展。

会议对近期重点工作逐项部署、明确要求：一是审议通过一届三次理事会暨会员代表大会议程（讨论稿），明确大会核心议程、参会人员及各环节责任分工，要求相关负责人统筹推进会议材料准备、嘉宾邀请、场地布置等筹备工作，确保大会规范、有序、高效召开。二是审议《日照市工程师协会专家管理办法（讨论稿）》，参会人员围绕专家入库条件、遴选程序、履职管理、考核奖惩等关键条款展开深入研讨，提出多项细化完善建议，明确要严格坚持“公开公平、择优入库、动态调整”原则，严把专家入口关和管理关，建强建优专家库，充分发挥工程技术专家在决策咨询、评审评价、技术攻关等方面的智力支撑作用，同时要求秘书处结合会议意见进一步修改完善办法，为后续会员代表大会表决做好充分准备。三是审议通过2025年度先进拟表彰名单，要求严格按照公示程序，做好为期5个工作日的公示工作，畅通异议反馈渠道，确保表彰工作公平、公正、公开，以先进典型为榜样，激励全体会员及会员单位在工程技术领域攻坚克难、奋勇争先、再创佳绩。

结合日照工程技术行业发展实际，为进一步推动协会工作提质增效、赋能行业发展，协会明确2026年四大重点工作方向：

1. 建强专家委员会：以协会现有专家库为基础，严格遵循“专业分类、择优遴选、动态管理”原则，高起点组建专家委员会，明确委员会核心职责定位，建立常态化联络与议事机制，整合各领域资深专家资源，将其打造为协会决策咨询的“智囊团”、行业技术创新的“领航者”，为协会开展各类专业服务提供坚实智力支撑。

2. 开展专业培训：依托专家委员会优质专业资源，重点打造三大特色培训体系，全面提升工程技术人才队伍素养。开展职业技能提升培训，贴合一线岗位核心需求设置专题课程，采用“理论+实操+案例”的多元授课模式；实施青年人才培育计划，搭建青年技术骨干交流成长平台，为行业发展储备优质后备力量；开展政策与标准解读培训，帮助会员企业精准把握行业发展方向，有效规避经营与技术风险。

3. 推进标准化建设：以专家委员会为核心牵头单位，系统推进日照工程技术领域标准化建设工作。全面梳理现行行业标准，查漏补缺、整合优化，形成完备的标准化体系清单；聚焦低空经济、绿色建造等日照本地优势产业领域，联合企业、高校、科研机构协同研制团体标准或地方标准，填补行业标准空白；通过开展标准宣贯培训、现场技术指导等活动，推动标准落地实施，以标准化手段规范行业竞争秩序，提升日照工程技术行业整体竞争力。

4. 拓展服务场景：以专家委员会为重要纽带，深化产学研协同合作，搭建技术交流、成果转化、资源对接优质平台，促进科技成果与本地产业深度融合；常态化开展科普宣传、专业技术咨询、行业发展调研等活动，及时回应会员诉求、反映行业发展呼声；积极承接政府转移职能，为政府部门制定产业政策、开展决策部署提供专业技术支撑，全方位助力日照工程技术行业高质量发展。

下一步，日照市工程师协会将以此次办公会为契机，切实把各项工作部署落到实处，加快推进一届三次理事会暨会员代表大会筹备工作，同步启动专家委员会组建、人才培训、标准研制等重点工作。全体工作人员将以更加务实的作风、更加有力的举措，狠抓落实、奋勇争先，推动协会2026年工作实现新突破、迈上新台阶，为日照市经济社会高质量发展贡献更多工程技术力量。